Recursos Humanos

O Curso de graduação tecnológica em Gestão de Recursos Humanos da Faculdade Ari de Sá, na modalidade EaD, visa formar profissionais capacitados para gerir pessoas de forma estratégica, alinhando políticas internas às diretrizes organizacionais.

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Com uma equipe de professores experientes, o curso prioriza a formação ética e comprometida com as relações humanas e o desenvolvimento organizacional, respeitando a diversidade e promovendo a preservação ambiental.

Orientamos nossos alunos para que tenham uma formação de excelência e, assim, desenvolvam as competências mais disputadas pelo mercado de trabalho.

Qual a metodologia do curso?

O curso de Recursos Humanos da Faculdade Ari de Sá é 100% EaD, oferecendo flexibilidade e praticidade com uma metodologia moderna e dinâmica. O Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) inclui videoaulas, materiais didáticos e uma biblioteca digital. São 5 disciplinas por semestre, com avaliações on-line e suporte contínuo, inclusive via WhatsApp. Atividades presenciais, como extensão e estágio, são realizadas na comunidade local, proporcionando vivência prática. A Faculdade prepara profissionais seguros e autônomos para os desafios do mercado.

O Mercado de Trabalho

Turno

A Distância

Carga

1.700 horas

Duração

2 anos

Titulação

Tecnólogo em Recursos Humanos

Valor

De ̷R̷$̷ ̷3̷4̷4̷,̷5̷7̷

Por R$ 241,20

*Condição válida apenas para alunos novatos no 1º período até 12/01/2025.

Matriz Curricular
do Curso

Introdução à Educação a Distância – 10h
Comunicação Empresarial – 60h
Fundamentos de Matemática – 80h
Empreendedorismo – 60h
Comportamento Organizacional – 80h
Fundamentos de Administração – 80h

Ética e Responsabilidade Social e Ambiental – 60h
Cultura e Clima organizacional – 80h
Negociação – 60h
Marketing de Serviços – 60h
Remuneração Estratégica – 80h
Projeto Interdisciplinar de Extensão I – 85h

Gestão Estratégica de Pessoas – 80h
Sistemas de Informação para Gestão – 60h
Consultoria organizacional – 80h
Treinamento e Desenvolvimento de Pessoas – 80h
Direito do Trabalho e Legislação Previdenciária – 80h

Administração Estratégica – 80h
Gestão por Processos – 80h
Administração de Cargos, Salários e Benefícios – 80h
Gestão de Desempenho – 80h
Optativa – 80h
Projeto Interdisciplinar de Extensão II – 85h

Nossos
diferenciais

O curso prepara profissionais para alinhar políticas internas de gestão de pessoas com as diretrizes estratégicas das organizações.

Professores mestres e doutores com vasta experiência acadêmica e assistencial garantem uma formação de excelência, combinando teoria e prática.

A formação prioriza o desenvolvimento de habilidades interpessoais e o comprometimento com o desenvolvimento organizacional.

Os alunos são orientados a adotar práticas éticas, respeitando a diversidade e promovendo a preservação ambiental em suas atividades.

O egresso poderá atuar em processos de recrutamento, avaliação de desempenho, gestão de folha de pagamento e benefícios, entre outras funções.

O curso em formato EaD oferece a flexibilidade necessária para que os alunos conciliem seus estudos com outras responsabilidades.

O curso prepara os alunos para formatar e implementar programas de treinamento e desenvolvimento, melhorando a qualidade de vida no trabalho.

O profissional estará apto a atuar em instituições de diferentes tamanhos, desde pequenas empresas até grandes organizações públicas e privadas.

Sua jornada no RH
começa aqui!